Per trovare un alloggio per i lavoratori edili, devi considerare diversi aspetti relativi al team e alle sue esigenze.
Trovare un alloggio per i dipendenti spesso richiede un delicato equilibrio tra le esigenze aziendali e la comodità del team, soprattutto quando si tratta di sistemazioni temporanee per i lavoratori edili.
Questi dipendenti viaggiano per condividere le loro competenze e fanno lavori fisici, quindi le loro esigenze in termini di alloggio potrebbero essere leggermente diverse dal solito. In questa guida tratteremo gli aspetti fondamentali da considerare per le sistemazioni dei lavoratori edili, compreso come garantire il loro benessere e il loro comfort.
Gli alloggi per i lavoratori edili sono proprio questo: alloggi temporanei per i collaboratori che operano nel settore delle costruzioni. In genere, si trattava di alloggi essenziali offerti in loco. Si realizzavano appartamenti modulari temporanei da utilizzare esclusivamente per la durata del progetto. Tuttavia, vista la crescente consapevolezza di quanto sia importante mantenere un equilibrio tra vita professionale e privata, ma anche in considerazione del fatto che le persone si aspettano di trovare i comfort moderni, dovresti valutare delle alternative agli alloggi tradizionali per i lavoratori edili, in modo che non debbano più rimanere sul posto 24 ore su 24, 7 giorni su 7.
Gli alloggi per i lavoratori edili devono essere spazi in cui potersi rilassare e ricaricare le energie per affrontare la giornata successiva. Non offrire sistemazioni e servizi adeguati può essere in netto contrasto con la duty of care che hai nei confronti del tuo team, oltre a metterti a rischio di non rispettare le norme di salute e sicurezza in materia di benessere. Dato che nel solo Regno Unito è prevista una crescita di quasi 3 milioni di lavoratori edili entro il 2029, dovresti adottare una politica adeguata per lagestione dei viaggi e prenotare alloggi pensati per i dipendenti di questo settore, se sono fondamentali per la tua attività.
Oggigiorno sono disponibili numerose opzioni di alloggio, che vanno dagli hotel, sempre più diffusi grazie alla praticità e ai servizi che offrono, alle case in affitto. Booking.com for Business ti consente di cercare tra milioni di strutture, così potrai trovare l'alloggio in affitto più adatto alle tue esigenze e a quelle del tuo team.
La soluzione ideale per te dipenderà da diversi fattori, che ti illustriamo più avanti. Dovresti però considerare anche gli aspetti seguenti per trovare il tipo di alloggio in grado di soddisfare le esigenze del tuo team.
I lavori di costruzione richiedono ai membri del team di utilizzare macchinari pesanti e di lavorare nei cantieri, perciò a fine giornata potrebbero introdurre nell'alloggio più polvere, sabbia o sporcizia di altri ospiti, per esempio con gli stivali da lavoro. Assicurati quindi che le regole di ogni alloggio non ne vietino l'utilizzo a chi lavora nel settore edile. Se non ci sono regole specifiche, vale comunque la pena contattare direttamente la direzione.
Chiedi ad altre persone che lavorano nel settore dove alloggiano solitamente. Le sistemazioni scelte da loro potrebbero preferire i lavoratori edili che soggiornano a lungo termine o essere specializzate nelle loro esigenze.
Se opti per una soluzione che prevede costi aggiuntivi, per esempio un ristorante in loco (e sai che il tuo team ne usufruirà), assicurati di pianificare in anticipo queste spese.
I metodi di pagamento per i viaggi di lavoro includono carte di credito aziendali e carte di debito prepagate, in modo che il team abbia tutto il necessario per stare il meglio possibile nell'alloggio. Se si tratta di una spesa extra non coperta dal budget, allora una casa in affitto con cucina attrezzata potrebbe essere la scelta più conveniente.
Trovare il giusto alloggio in affitto per il tuo team dipende da diversi fattori e, anche se stai cercando l'equilibrio perfetto, a volte è necessario scendere a compromessi. Ecco alcuni aspetti fondamentali da considerare:
Quante persone hanno bisogno di un alloggio? Se sono meno di una dozzina, un hotel potrebbe rientrare nel tuo budget, ma per gruppi più numerosi potrebbero essere più convenienti le case in affitto o gli appartamenti condivisi. Con Booking.com for Business puoi prenotare per un massimo di 30 persone alla volta, quindi è facile trovare una sistemazione per tutti con pochi click.
Come abbiamo già detto, è preferibile scegliere una struttura che, pur non essendo direttamente sul posto, sia comunque nei paraggi. Informati sul quartiere che hai scelto e assicurati che disponga dei servizi di cui il tuo team potrebbe aver bisogno. Ti ricordiamo che i lavoratori edili appartenenti a minoranze etniche in genere soggiornano in alloggi in affitto nel corso di un progetto, quindi assicurati di scegliere una zona sicura per le persone provenienti da contesti diversi.
Il lavoro nel settore edile è faticoso. Assicurati che l'alloggio abbia tutto ciò di cui il team ha bisogno per rilassarsi, ma anche per lavarsi a fine giornata. Questo tipo di lavoro richiede il contatto con sostanze pericolose, tra cui il cemento, quindi è necessario che siano disponibili tutti i servizi adeguati, come doccia, vasca da bagno e lavatrice.
Quanto durerà il progetto? Se si tratta solo di pochi giorni, allora un hotel potrebbe essere l'ideale, dato che offre un posto comodo dove dormire ogni notte. Per soggiorni più lunghi, però, dovrai considerare aspetti come la preparazione dei pasti, il bucato e la necessità di ambienti più ampi.
A seconda della durata del soggiorno del team, una casa in affitto potrebbe essere economicamente più conveniente di un hotel come alloggio. Inoltre, garantirà ai lavoratori più comodità che li faranno sentire a casa.
A volte i progetti subiscono ritardi o rinvii senza preavviso. Verifica se l'alloggio che hai scelto offre flessibilità sulle date o sulle condizioni di cancellazione.
Se è previsto che il team porti a casa parte dell'attrezzatura, come gli stivali da lavoro o altri strumenti di valore, accertati che siano tenuti al sicuro. La perdita di oggetti può causare ritardi all'intero progetto.
La tua azienda punta a essere eco-friendly? Se è così, cerca un alloggio che rispecchi questa filosofia.
Stabilire il budget per una casa in affitto per i lavoratori edili può essere davvero più complicato che pianificare un normale viaggio di lavoro aziendale. Probabilmente dovrai cercare una sistemazione per un team di persone e per un periodo più lungo di pochi giorni. Aggiungi poi l'importanza della posizione e dei servizi e sarà facile superare il budget. Ecco alcuni aspetti da considerare per mantenere i costi sotto controllo e assicurarti al contempo che il tuo team abbia tutto ciò di cui ha bisogno:
Anche se i collaboratori vanno e vengono, evita di prenotare un alloggio per loro volta per volta. Prenotando per l'intero team, opzioni come le case condivise in affitto diventano una scelta molto più praticabile ed economica.
Se hai un team di sei persone e altre tre si uniranno al progetto una settimana dopo, potrebbe essere più conveniente affittare una casa con nove letti per due settimane che una casa con sei letti e tre camere d'albergo per quattordici giorni.
Le regole per prenotare un alloggio per i lavoratori edili sono le stesse di qualsiasi altra prenotazione: prima prenoti, meglio è. Prenotando in anticipo, potresti anche ottenere tariffe migliori, soprattutto per i soggiorni più lunghi. Su Booking.com for Business sono presenti oltre 3 milioni di strutture.
Quando si tratta di affitti per i lavoratori edili, le aziende possono facilmente tenere sotto controllo le spese e mantenere bassi i costi. Tuttavia, è fondamentale non dimenticare il comfort, perché può fare la differenza tra il fatto che i dipendenti rispettino o meno i loro contratti.
Dato che il 46% delle persone riferisce un aumento dello stress a causa dei viaggi di lavoro frequenti, ti consigliamo di scegliere per i dipendenti temporanei una posizione non troppo lontana dal cantiere. Allo stesso modo, è bene che il posto di lavoro sia abbastanza distante da permettere di rilassarsi a fine giornata.
Dovresti anche fare in modo che le tue scelte siano giuste e imparziali. Per esempio, non affittare un appartamento condiviso per i membri junior del team e una camera d'albergo personale per i senior. Differenze come questa possono rapidamente generare tensioni sul posto di lavoro.
La salute mentale è una considerazione fondamentale in questo settore. Molti dipendenti indicano la solitudine come un problema che affrontano sul lavoro, quindi potresti scegliere un alloggio che faccia provare un senso di comunità. Per esempio, potresti affittare un residence in cui ogni persona avrebbe la propria camera, condividendo però gli spazi comuni.
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